Caterina è una donna di 39 anni che ha una lunga esperienza lavorativa nel campo della grafica e che per diverse ragioni, compresa la crisi pandemica, è stata licenziata per la riduzione dell’organico. Si trova ad usufruire della NASPI da circa due anni, sta cercando di aggiornarsi ma ogni giorno che passa fuori dall’ambito professionaleContinuaContinua a leggere “Counseling, reinserimento lavorativo e Programma GOL”
Archivi della categoria: Lavoro
Perché aprire uno sportello di Counseling in azienda
Sandra non si sente apprezzata. I due anni di Covid sono stati molto duri per lei e per la sua famiglia. I bimbi ancora piccoli, il suo ruolo di avvocato in un’azienda e mille ansie per il futuro. Luca non riesce a rimanere nei tempi stabiliti. Nonostante il suo lavoro di ingegnere progettista gli piacciaContinuaContinua a leggere “Perché aprire uno sportello di Counseling in azienda”
Misura la felicità al lavoro
Nell’articolo Felicità al lavoro ho elencato ciò che crea infelicità e ciò che invece crea gioia professionale: piacere Eudonico, piacere Eudaimonico, piacere Telico. Gli studi[1] ci dicono che per capire qual è il livello di felicità che ogni individuo raggiunge al lavoro si possono osservare 4 indicatori: Potere e responsabilità Interdipendenza Impatto sistemico Visione diContinuaContinua a leggere “Misura la felicità al lavoro”
annaperna 